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追加好評社會責任：合同治理的公法探析當紅分享

追加好評社會責任：合同治理的公法探析當紅分享 是我今年才剛看的一本好書，看了1分鐘時我已經被深深吸引！

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內容簡介: 博客來網路書局博客來網路書店 討論了政府以合同方式參與到公共管理中的法律問題。合同式的公共管理被視為英國的第二波私有化的核心，但大多數的既有研究都是基於經濟學、管理學以及政治學作出的，此書是權威的基於法律層面進行的分析。作者在新公共管理的法律研究領域也屬於開辟者之一。

A.C.L.戴維斯（A.C.L.Davies），牛津大學布雷齊諾斯學院（BrasenoseCollege）法學教授。戴維斯教授從牛津大學獲得學士學位（BA）和博士學位（D.Phil.），是牛津大學萬靈學院（AllSoulsCollege）1995—2001年研究獎獲得者，2010年，她被聘為牛津大學「法與公共政策」教授。戴維斯教授在公法和勞動法領域出版了5部專著及一系列頗有影響的學術論文。楊明，湖北荊州人，北京大學法學院副教授，法學博士（中國人民大學，2001年博客來），加州大學伯克利分校法學院訪問學者（2008—2009學年）、阿克倫大學法學院訪問教授（2012年2—3月）、華盛頓大學法學院訪問學者（2015年1—2月），致力於知識產權法、網絡法、市場規制等領域的研究，出版專著3部並發表學術論文30余篇。

博客來書店

• 作者： （英）A.C.L.戴維斯
• 出版社：中國人民大學出版社
• 出版日期：2015/06/01
• 語言：簡體中文

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內容來自YAHOO新聞

傳新店裁40人 宏達電：在15%範圍內

（中央社記者江明晏台北15日電）宏達電裁員救營運，消息指出，新店總部8月通報將裁200人，今天先提40人資遣通報。宏達電表示，不回應單一市場裁員狀況，僅強調裁員人數上限為總體員工的15%。

媒體報導指出，新北市勞工局表示，宏達電位於新店研發設計中心，8月通報將裁員200人，經過勞資協商，宏達電今天先提出40人資遣通報，職銜包含經理、副理、資深專員、工程師。

報導指出，宏達電研發設計中心目前僱用員工2912人，8月通報裁員200人；今天資遣通報40人名單，宏達電稱不會再大量解雇勞工，下半年應只有零星解聘個案，勞工局將持續觀察是否有大量解雇要件的資遣。

宏達電表示，不會回應單一市場裁員狀況，僅強調裁員人數上限將為總體員工數的15%。

據了解，宏達電依照法規向主管機關通報裁員人數，也會依照裁員進度做通報，目前無法證實，宏達電是否下修裁員人數。

宏達電今年累計前3季，每股恐虧損15元，也就是虧掉1.5個股本，高層因此祭出「撙節、裁員」措施挽救，將陸續在年底前，全球員工裁員15%，預估裁員人數將達2250人，並達成減少35%營運費用的目標。

桃園市政府昨日證實宏達電裁員400人，新北市政府也證實裁員200人，今天先通報資遣40人名單。1040915

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新聞來源https://tw.news.yahoo.com/傳新店裁40人-宏達電-在15-範圍內-111836290.html

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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